保育士ライフ

保育士同士の連携ってすごく大事ですね。

チームワークを意識していくことで、保育がより良くなっていきます。

しかし、どのようにすればチームワーク良く仕事をすることができるのでしょうか？

この記事では保育士の連携やチームワークについて書いていきます。

保育士同士の連携やチームワークのコツ5選【見守りができる環境】

保育士同士の連携やチームワークにはコツがあります。

子供をしっかりと見守れる環境にするためにも、必要不可欠。

職員の力強さに脱帽の昨日今日。私も決して万全ではないなか、協力しあって保育をすすめてくれている。職員同士の連携の良さに改めて感謝の気持ちが湧き上がってきています。#保育士

— 保育士園長まゆあ@保育者が幸せに働ける職場作りやります (@hoikushiencyo) May 21, 2021

私が思う仕事（保育）ができる人
・子どものことを一番に考える
・職場の人との連携を取れる
・保護者と会話を楽しくできる
・常に笑顔でいる
・イラッとする人にも平等に話せる
・どんな人にも歩み寄る
・物事を改善していこうとする
・新しいものを取り入れる
保育の現場は文字通り生き物成長が必須

— かなえ✨ポジすな保育士✨ (@mizukanae134) May 22, 2021

そんなコツを5つ紹介していきます。

1.情報共有をこまめに行うこと【月案もみんなで作る】

情報共有をこまめに行うようにしましょう。

些細なことでも子供のことをしっかりと見れるようにするためですね。

その日一日の情報共有でも十分ですので、ぜひやってみてください。

月案などの書類もみんなで作るという意識を持つとよりよくなるでしょう。

2.コミュニケーションを常に意識すること【対話をする】

コミュニケーションを意識してください。

みんなで話し合いをして、保育をどのようにして良くしていくのか？

クラスの保育をより良いものにしていくために大事ですね。

しっかりと話し合いをするようにしましょう。

3.話し合いをして連携した動きを意識する【周りを見る】

話し会いをして連携をした動きを意識しましょう。

1人ずつがバラバラに動くと仕事として成り立ちません。

そうではなく、みんなで協力をして動くことが求められます。

周りをみて、どのように動けばクラスの邪魔にならないか？一番良い方法かを考えてみてください。

4.雑談をして人間関係を深めている【些細な会話】

雑談をすることも連携のためには大事。

みんなで意識をして人間関係を深めていけるようにしましょう。

些細な会話で、みんなのことを知るって大事ですね。

5.リーダーがチームをまとめようとしている【上司の力量】

クラスにはリーダーがいます。

そのクラスのリーダーがクラスをまとめようをしているかが重要。

上司の力量が出るところで、リーダーの力次第でみんなの働きやすさがかわります。

→ 保育士のリーダーが苦手と感じる7つの理由と対処法【役割と目標】

保育士同士の連携の注意点【チームワークを乱す行動】

そんな保育士同士の連携ですが、注意をすべきポイントもあります。

何に気を付けるべきか？

中でも書いてあるけど、保育士や幼稚園教諭って仕事の膨大さ、多岐さ、責任の大きさに対して給料が見合ってないよね。あと、職員同士の密な連携を要するのでどうしても閉塞的環境になっちゃうから、職員室に風が通らず人間関係こじらせるともう最悪。もちろん園によると思うけど。

— ゆに子 (@zu_mi_3) December 8, 2015

ただ子どもと遊ぶだけじゃなくて保護者との関わりだったり保育士同士の連携だったり想像以上に保育士って大変なんだよ（ ; ; ）子ども好きだけど仕事内容と給料が合わないくて辞める人だってきっといるし人間関係が最悪で辞める人だっているし…

— にゃにゃな (@furifuri871) January 25, 2017

チームワークを乱すダメなポイントを書いていきます。

自分勝手な行動をして連携を乱す

自分勝手に行動をして、連携を乱すことです。

そうやってみんなで勝手に動いてはダメですね。

特に複数担任で保育をする場合には、自分勝手に動くのではなく周りをみて動くようにしましょう。

話し合いをしたことを違うことをする

連携を深める、チームワークを良くするためには話し合いをすることになります。

しかし、その話し合いをしたことを違うことをしてしまうのはNG。

みんなで話しあったことを意識することでより連携が深まりますので、気をつけましょう。

コミュニケーションを取らない【声かけをしない】

コミュニケーションを取らないというのも問題。

例えば、動く時に声かけをするなどはダメですね。

小さなことでも声をかけて、行動に移すようにしましょう。

文句や愚痴をいって連携を深めようとしない

文句や愚痴をいって連携を深めようとしない。

そうやって1人が勝手なことをすると、連携はうまくいきません。

保育として成り立たなくなってしまいますので、注意が必要です。

文句や愚痴を言うのはやめておき、対処をするようにしましょう。

人の意見を聞かずに勝手に保育をする【連携ミス】

人の意見を聞かずに、勝手に保育をする。

そんな行動をしてしまうと、連携は全くうまくいきません。

あなたのその行動ひとつで周りに迷惑が掛かってしまいますので、問題です。

→ 保育士の複数担任はストレス【人間関係が合わない嫌いな時の対処法】

保育士同士の連携とチームワークが良くなるメリット5選【目標に向かう】

保育を進めていく上で連携やチームワークがとても大事ですね。

その連携をうまくしていくことによるメリットがあります。

お昼寝中に誰かが泣いて起きた時の保育士の連携すき

— きゃべつ®︎＠6m👶 (@pandakopanda_20) May 26, 2021

自分含めて３人担任だけど話しやすい人とか自分に合う先生と保育やるのが1番のびのびできるなぁって思った。
1人遅番で私が好きな先生と2人で保育してたけどその人といる時は見られてる感ないしできなくても褒めてくれたり大丈夫大丈夫！って言ってくれるからなんか頑張れる。

— ^_^ (@zmKNhNI2rOAsbM4) May 18, 2021

そんな子どもたちを育てるたくさんのメリットについて書いていきましょう。

1.保育の質が高まっていく【子供へ良い影響を与える】

保育の質が高まっていきます。

子供へ良い影響を与えられるようになり、保育がより進んでいきますね。

クラスの連携が保育の質を上げていくことになりますので、メリットがたくさんあります。

2.子供が落ち着いて保育ができるようになる【丁寧さがある】

子供が落ち着いて保育をしっかりとできるようになります。

丁寧さはもちろん、保育士としての質も上げていくことができます。

連携やチームワークが良くなることにより、子供たちとたくさん動けるようになるのです。

3.複数担任で補いあって保育ができる【クラス運営が成功】

複数担任で補いあって保育ができるようになります。

連携が良くなることで、保育ができるようになります。

担任同士で足りないところを補える点は保育としてとても良い方向に動いています。

クラス運営が成功をしている証拠だと言えるでしょう。

4.安全に保育を進めることができる【協力体制を意識】

安全に保育を進めることができます。

協力体制を意識して、連携をして保育を進めていくことで、子供たちとよりチームとして動いていけます。

ケガや事故を未然に防ぐことにもつながりますね。

5.職員同士も仲良く保育を楽しめる【仕事を楽しめる】

職員同士も仲良く保育を楽しむことができます。

仕事を楽しめるようになる点は大きなメリット。

先生同士が仲良く保育を進めていけると、仕事を思いきり楽しめるようになりますね。

→ 職場の人間関係で女性3人がうまくいかない5つの原因と対処法

保育士同士の連携とチームワークのまとめ【目標達成の対話が大事】

保育士同士の連携とチームワークについて書いてきました。

対話がとても大事なことで、コミュニケーションを密に取っていくことにより保育士同士の関係もより良くなります。

連携をチームワークは保育士にとって大きな要となりますので、しっかりと築いていきましょう。

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