保育士ライフ

いつも人間関係で退職。

これは、正直ヤバいかもしれません。

この記事ではいつも人間関係で退職をするのは甘えな理由や原因、対処法について書いていきます。

いつも人間関係で退職は甘えな5つの理由【転職を繰り返すのは危険】

いつも人間関係での退職は甘え。

そんな風に言われる理由について書いていきましょう。

仕事の愚痴呟いてごめんなさい😞もうなんか、何回転職してもいつも人間関係でストレス溜まる😞私はただ穏やかに粛々と仕事をしたいだけなのに……😞💦

— リんご (@juringo__st) July 21, 2023

そもこの仕事がそんなに向いてないと思ってるのがひとつなんだけどそこに人間関係でもだいぶしんどいになってきてて切実に仕事を辞めたい

— ぐれむりん (@grempocket19) July 27, 2023

1.転職癖がついてしまう【逃げることが多い】

転職癖がついてしまうことですね。

人間関係で悩むたびに退職する。

そうやって繰り返してしまうと「また、転職すればよい」という考えになってしまうのです。

2.人間関係で嫌なことがあるたびに辞める【つまづくとダメ】

人間関係で嫌なことがあるたびに辞める。

そんな風に嫌なことがあると辞めてしまいがち。

特に人間関係はそんな問題に陥りがちですね。

3.転職が多いためキャリアが積みあがらない【引き止められない】

転職が多いためキャリアが積みあがらない。

転職を繰り返すと、キャリアは積みあがっていきません。

いつまでたってもお給料も、立場も上がらなくなってしまいます。

4.転職活動に苦労をするようになる【女性は大変】

転職活動で苦労をするようになります。

何度も転職活動をしなければなりません。

人間関係のたびに手間と時間がかかってしまうのです。

5.問題がある人だとレッテルを貼られる【つまづくことが多い】

問題がある人だとレッテルを貼られることになります。

「人間関係で退職を繰り返している？」

そんな風に面接でも正直印象はよくありませんね。

いつも人間関係で退職をして転職を繰り返す原因【甘えだと言われる】

いつも人間関係で退職を繰り返す。

その原因は何でしょうか？

転職を繰り返したり音信不通になったり
を繰り返す【人間関係リセット症候群】
というものがあるそうです！SNSが
普及し24時間やり取りできるように
なった事で疲れ切って起きるそうです。相談できる人が少なかったり1人行動が
好きな人、ネガティブ思考の人に多い
らしいです⚡️

— やまだてるよ@コミュニケーションを楽しもう (@OWARAImonster08) August 7, 2023

毎回人間関係がうまくいかなくて仕事辞めます。
入っても歓迎されません。皆よそよそしく、しばらくするとのけ者にされてきつい仕事をさせられたりします。意地悪されたりもします。嫌がらせもあります。なぜなんですか？半年もしないうちに人間関係が最悪になります。今回もそんな感じです。転職繰り返しても解決にはならなくて別な会社でも似たようなことが起きます。どうしたらいいですか？会社でうまくやっていくコツがあるんですか？仕事のできるできないは関係ないと思うのです。実際私はほとんどミスをしません。ミスする人間は周りの連中とヘラヘラしています。

（中略）

・転職は悪いことではありません。しかし、頑張っている会社、将来の夢を叶えようって思っている会社からの転職は、あまりお勧めしませんね。でもあなたは転職を選ぶ・・・。
きつい言葉になってしまいますが、結局あなたは会社の同僚や上司・部下から逃げたんです

・楽しくない仕事はやりたくない…ここに原因があるような気がしてなりません。
あなたは、自分が気に入らない仕事(例えば雑用的な誰でも出来る事)を振られた時、いかにも面白くなさそうにしていたりしませんか？
周りを変えようとしても、難しいです。まず、自分が変わらなければ。新人のうちは尚更、どんな仕事も積極的に取り組まなければならないのです。そうしたあなたの仕事ぶりを見て、先輩や上司は信頼するのですよ。

（引用：Yahoo!知恵袋「人間関係がうまくいかなくて辞めます」）

自分のことを過大に評価している【仕事はできない】

自分のことを過大評価しているのです。

私はもっと頑張れる。

私はもっと評価をされて良い人間だ。

そんな風に自分のことがすごいと勘違いをしているので、すべて人のせいにして退職をしてしまうのです。

人間関係をリセットしたい癖を持っている【原因は自分かも】

人間関係をリセットしたい癖を持っている。

そのため、人間関係に疲れるたびに退職をしたくなってしまうのです。

原因は自分にあるのかもしれません。

プライドが高く周りが自分を評価しないと思っている【性格が悪い】

プライドが高く周りが自分を評価しないと思っている。

これも基本は「人のせい」ですよね。

周りから評価をされないと自分を正当に評価をしてくれないと怒っているのです。

いつも人間関係で退職をする人の特徴【転職を繰り返す人】

いつも人間関係で退職をする人。

その人には特徴がありますので、書いていきましょう。

すぐ人間関係をリセットする奴、大体転職を繰り返すし結婚に絶対的に向いてないしそもそも人間的に地雷。 https://t.co/VqkkgxVQsS

— わきまえないイクメンパパ (@taropapa12345) July 31, 2023

周りの人の視線やどう思われているか気になる【内気な性格】

周りの人の視線やどう思われているかが気になる。

自分がどうみられているか？

そこが気になって仕方ないのです。

嫌われたくないという意識が強い【実際にしんどい】

嫌われたくないという意識が強いですね。

そのため、嫌われるならば「辞める」という選択肢を持つのです。

嫌われないためにどうすべきか？考える必要がありますね。

不平不満が多く愚痴を言いやすい【良好な関係を築く】

不平不満が多く愚痴を言いやすいですね。

やはり文句が多くなりがち。

そのため人間関係でも問題が生じやすいのです。

自分を中心で物事を考えてしまう【ナースにもいる】

自分を中心で物事を考えてしまうことが多いです。

いわゆる自己中ですね。

そのため、世の中が上手くいかないのは周りのせいだと思ってしまうのです。

過去に人間関係でトラブルを経験したトラウマがある【ストレスになる】

過去に人間関係でトラブルを経験したトラウマがあるのかも…

そんな経験をしていると、人間関係で問題があるたびにトラブルを思い出します。

ストレスとなりまた仕事を転職を繰り返してしまうのです。

いつも人間関係で退職をする人がすべき対処法【甘えはしっておくべき】

いつも人間関係で退職をする人がすべき対処法があります。

転職を繰り返す人は
まず
働くうえで
何を「軸」にするかを考えるといい

お金 を軸に置く人は
給与だけが第一優先なので
評価されないと転職しやすい

人間関係を軸に置く人は
関係性が崩れると転職しやすい

つまり
自分では
コントロールできないことを
軸に置く人は
責任転嫁して転職を繰り返す

— 山西賢二（ARM’S 代表取締役） (@Yamanishi_kenji) August 2, 2023

仕事だと割り切って結果を残す【対策を練る】

仕事だと割り切って結果を残すことですね。

仕事なので人間関係よりも成果を残すことが大事。

そのために仕事に集中しましょう。

辞めたいと思ったら休憩を取る【有給でリフレッシュ】

辞めたいと思ったら休憩を取るようにしましょう。

一旦有休を取得して休む。

休憩をする。

そうやってメンタルを落ち着けて休憩を取るようにしましょう。

合わない人もいると理解する【人材は色々】

合わない人もいると理解をするようにしましょう。

自分に合う人がいれば、合わない人もいます。

100％誰とでも合う人なんていませんね。

勢いで退職はしないと決めておく【冷静に考える】

勢いで退職はしないと決めておくようにしましょう。

勢いで退職をすると失敗をしてしまいます。

そのため、勢いで辞めるということはしないようにしましょう。

仲のよい同僚を作る【話しが出来る人を見つける】

仲の良い同僚を作るようにしましょう。

同僚を作ることで、話し相手もできます。

時には愚痴だって言ってよいのです。

いつも人間関係で退職するのまとめ【甘えかも？冷静に考えよう】

いつも人間関係で退職をする。

これは、正直よくありません。

人間関係で退職を考えているならば…この記事を参考にしてくださいね。

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